In der Ausbildung von Nachwuchskräften liegt die Zukunft, das gilt besonders für das Gesundheitswesen. Die inzwischen zahlreichen Ausbildungsgänge und Studienmöglichkeiten des Klinikums werden zukünftig in einer gemeinsamen Bildungsakademie für Gesundheitsberufe zusammengeführt.
Das Klinikum Aschaffenburg-Alzenau bietet derzeit fünf verschiedene Ausbildungsgänge an zwei eigenen Schulen an, weitere sollen in der Zukunft folgen. Zu den Ausbildungsangeboten kommen noch Studienangebote, die das Klinikum, unter anderem in Kooperation mit der Hochschule Aschaffenburg, anbietet. Auch in diesem Bereich soll die Zusammenarbeit künftig noch weiter wachsen.
Die Herausforderung, eine neue Bildungsakademie aufzubauen, wird die derzeitige Pflegedirektorin Ulrike Strobel übernehmen. „Wir sind sehr froh, dass sich Frau Strobel dieser wichtigen Aufgabe annimmt“, erklärt Klinikumsgeschäftsführer Sebastian Lehotzki. „Frau Strobel ist sowohl im Klinikum als auch in der Region bestens vernetzt, das ist ein entscheidender Faktor für den Erfolg unserer neuen Bildungsakademie.“
Die Position des Pflegedirektors konnte das Klinikum bereits erfolgreich neu besetzten. Johannes Hoffmann ist ab 1. April neuer Pflegedirektor des Klinikums Aschaffenburg-Alzenau. Johannes Hofmann war zuvor Pflegedirektor an der BG Unfallklinik Frankfurt am Main.
Aufsichtsratssitzung: Neue Betriebsvereinbarungen beschlossen, positive Quartalsentwicklung und Vorstellung der Medizinischen Klinik I
17. November 2025 - In der Sitzung des Aufsichtsrates des Klinikums Aschaffenburg-Alzenau am Freitag, 14. November, standen die Beratung und die Beschlussfassung der Umsetzung der neuen gemeinsamen Betriebsvereinbarungen im Mittelpunkt. Die Vereinbarungen wurden in enger Abstimmung zwischen Geschäftsführung und Betriebsrat entwickelt. Für die nicht-ärztlichen Mitarbeitenden sind sie bereits unterzeichnet und gelten ab sofort.
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Presse
Klinikum Aschaffenburg-Alzenau und Betriebsrat schaffen Voraussetzungen für flexiblere Arbeitsbedingungen bei 2.500 Mitarbeitenden
14. November 2025 - Mehr Geld, mehr Freizeit, mehr Unterstützung für Familien: Das Klinikum Aschaffenburg-Alzenau hat gemeinsam mit dem Betriebsrat auf Grundlage des TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst) und
TV-Ärzte VKA zusätzliche Betriebsvereinbarungen für flexiblere Arbeitsbedingungen getroffen. Diese eröffnen den rund 2.500 Mitarbeitenden erweiterte Leistungen und mehr Wahlfreiheit bei der Gestaltung von Erholungszeiten und Arbeitszeitmodellen.
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